RESUMEN DE ASAMBLEA DEL 27-10-2025

 

CONVOCATORIA DE ASAMBLEA DE TRABAJADORAS PARA DEBATIR CAMBIOS EN EL CONVENIO ACTUAL

 

 

LAS COMPAÑERAS DE LOS SINDICATOS CNT Y CGT HAN CONVOCADO UNA ASAMBLEA ABIERTA A TODAS LAS TRABAJADORAS DEL SECTOR Y RESTO DE SINDICATOS. SU OBJETIVO ES ABORDAR EL INTERÉS DE DENUNCIAR ESTE AÑO EL CONVENIO VIGENTE Y  NEGOCIAR UNAS MEJORAS O CAMBIOS EN EL SOLICITADAS DESDE HACE TIEMPO POR VARIOS CENTROS DE TRABAJO.

 

LA ASISTENCIA PUEDE SER PRESENCIAL ACUDIENDO A LA DIRECCIÓN QUE APARECE EN EL CARTEL, O TELEMÁTICA MEDIANTE GOOGLE-MEET. 

 

`[PINCHA EN ESTE LOGO PARA ACCEDER DIRECTAMENTE AL ENLACE DE MEET]

  

 

 

SI QUIERES SABER CON MÁS DETALLE DE QUÉ SE VA A HABLAR EN LA ASAMBLEA PINCHA EN LA SIGUIENTE IMAGEN Y SE TE ABRIRÁ UN PDF CON TODA LA INFORMACIÓN.

 

 

 

  

LAS COMPIS DEL INAEM DE NUEVO EN LUCHA

[PINCHA EN LAS IMÁGENES PARA ACCEDER A LOS SITIOS WEB O DOCUMENTOS]

 

ASAMBLEA PARA MEJORA DEL "CONVENIO DE PERSONAL DE ESPACIOS ESCÉNICOS DE LA COMUNIDAD DE MADRID"

 

Reunión entre agentes de cultura en la Comunidad de Madrid

 

¿PORQUÉ INTERESA CAMBIAR EL CONVENIO DE ESPACIOS ESCÉNICOS DE LA COMUNIDAD DE MADRID VIGENTE?

 

MIRA EL SIGUIENTE VIDEO:

 

 

 

 

 

¿QUÉ SE PUEDE HACER?

 

LO VAN A EXPLICAR UNAS COMPIS EN ESTA ASAMBLEA A LA QUE TODAS ESTAMOS INVITADAS Y RESULTA VITAL PARTICIPEMOS AUNQUE SÓLO SEA DE OYENTES.

 

POR FAVOR, COMPARTE ESTO A KASCOPORRO

 

 

 

 

 

¡¡ YA ESTÁN VIGENTES LAS NUEVAS TABLAS SALARIALES DE CONVENIO PARA 2025 EN MADRID Y VALLADOLID !!

 

 

POR FIN SE HAN PUBLICADO EN EL B.O.C.M. LAS NUEVAS TABLAS SALARIALES ACORDADAS ENTRE EMPRESAS Y SINDICATOS PARA EL AÑO 2025 RESPECTO AL CONVENIO COLECTIVO DE PERSONAL DE ESPACIOS ESCÉNICOS DE LA COMUNIDAD DE MADRID.

 

 ESTE DOCUMENTO PERTENECE A UN CONVENIO QUE, JUNTO A OTROS, LO TENÉIS EN NUESTRO APARTADO DEL BLOG "LEYES Y CONVENIOS DE TEATRO VIGENTES EN ESPAÑA"

 

[PINCHAD EN LA IMAGEN PARA VER Y DESCARGAR EL TEXTO COMPLETO]

 

 

¡¡ ATENCIÓN !!

    Recordad que estas tablas son de aplicación desde el 1 de enero de 2025, lo que obliga a las empresas a daros la diferencia entre nuevos y antiguos sueldos.

Por ejemplo; si desde enero has cobrado 1600€ como trabajadora del grupo 1 y ahora debes cobrar 1645€ (1600€+2,8% de incremento), la empresa te debe 45€x4 meses= 180€. Lo mismo ocurre con las dietas, quebranto de caja y gastos de kilometraje.

 

Cualquier duda que tengáis sobre este asunto podéis expresarla en nuestros foros o E-mail para resolverla entre el resto de compañeras.